Innovation made in Germany -Zwei Payroll Pioniere im Gespräch

DER PAYROLL PODCAST – #10 Innovation made in Germany – zwei Payroll Pioniere im Gespräch

In Folge 10 meines Podcasts spreche ich mit Marius Kreis (Lohnica) und Günther Holzapfel (aipama).
Beide kommen ursprünglich aus dem Ingenieurwesen – heute leben sie Payroll und bringen frischen Wind in die Welt der Lohnabrechnungssysteme.

🌟 Marius Kreis – entwickelt als Solo-Preneur ein cloudbasiertes Lohnabrechnungssystem, das auf schlanke Prozesse und auf einfache, smarte Schnittstellen setzt.
🌟 Günther Holzapfel – sorgt mit seinem System LOKI für smarte und strukturierte Datenflüsse zwischen HR, Mandanten und dem Lohnbüro.

➡️ Denn: Nur wenn die richtigen Daten effizient übertragen werden, kann Payroll zuverlässig, fehlerfrei und zukunftsfähig funktionieren.

Beide zeigen: Payroll ist kein Nebenschauplatz mehr – sondern wird zunehmend zum Innovationstreiber im Unternehmen.

Die Schnittstelle ist der Gamechanger.
Nicht das System allein bringt die Lösung.
Erst wenn Systeme miteinander sprechen, läuft Payroll wirklich smart.

Was heißt das konkret?

→ Schnelle, saubere Datenflüsse
→ Weniger Fehler
→ Mehr Zeit für die wichtigen Aufgaben im Lohnbüro – z. B. Kommunikation mit dem Kunden

Wir reden auch über:
• Warum Techies und Solo-Preneure mehr über sich selbst sprechen sollten 😅
• Warum jetzt der beste Moment für neue Lösungen in der Lohnabrechnung ist
• Was beim Gründen wichtig ist: Geduld, Humor, Hartnäckigkeit (und das jeden Tag)

Mein Fazit:
Wir brauchen mehr mutige Gründer wie Marius und Günther.
Sie zeigen, wie viel Potenzial eigentlich noch in der Payroll steckt – wenn man sie endlich als Innovationsfeld begreift.

Die Folge ist für alle, die Payroll nicht mehr langweilig finden wollen – sondern als Spielfeld für neue Ideen.

🎧Reinhören!
Erhältlich auf Spotify, Apple Podcasts, Youtube und Amazon Music!

Lieber lesen als hören? Hier geht’s zum Interview-Blog
________________________________________________________________________________________________________________
🌟 Sie wollen Ihre Payroll-Prozesse modernisieren – und wissen nicht, wo Sie anfangen sollen?
Ich unterstütze Sie gerne als Beraterin, Projektleiterin oder Sparringspartnerin – mit Erfahrung, Struktur und klarer Kommunikation.

Beitrag teilen:

Verwandte Beiträge

Hinter den Kulissen von DER PAYROLL Podcast

Hinter den Kulissen – so entstehen meine Folgen von DER PAYROLL PODCAST!

Viele denken vielleicht: „Podcast aufnehmen? Man lädt jemanden ein, drückt auf Aufnehmen und fertig.“
Ganz so einfach ist es nicht – in meinen Podcastfolgen steckt eine Menge Arbeit, Zeit und natürlich auch Herzblut.

Mein Motto dabei: Qualität vor Quantität.
Ich lege großen Wert auf echten Content, spannende Themen und eine gute Vorbereitung. Deshalb gibt es neue Folgen nur dann, wenn

ein wirklich interessantes Thema auf dem Tisch liegt,

ich die nötige Zeit habe,

und – ganz ehrlich – wenn ich richtig Bock drauf habe. 😄

Wie entstehen meine Folgen?

Ich lege viel Wert auf echten Content und Qualität. Qualität vor Quantität – mein Motto bei allem was ich tue.

Deshalb gibt es neue Folgen nur, wenn:
– ein wirklich interessantes Thema auf dem Tisch liegt
– ich gerade Zeit habe
– und – ganz ehrlich – wenn ich Bock drauf habe. 😄

Wie kommen meine Folgen zustande?

✅ Ich recherchiere jedes Thema gründlich
✅ Ich spreche mit meinen Gästen im Vorfeld
✅ Ich erstelle einen individuellen Frageleitfaden – für mich und den Gast
⏩ Ich schreibe ein Intro zum Thema für die Folge
⏩ Ich schneide und bearbeite jede Folge selbst.

Mehr lesen
Folge 12 von der Payroll Podcast - mit Herrn Klappich von SD Worx

DER PAYROLL Podcast – Folge 12: KI-Assistent Buddy im Praxistest

In dieser Folge ist wieder Uwe Klappich, Cluster Lead New Payroll Technology bei SD Worx, zu Gast bei mir im Podcast.

Vor einem Jahr – in Folge 7 – war Buddy, das neue Echtzeit-Lohnabrechnungssystem, noch in der Entwicklung.
Jetzt ist Buddy live – und bringt einen smarten KI-Assistenten mit.

Wir sprechen über die Entwicklungen seit der letzten Folge, werfen einen Blick auf die Live-Demo und diskutieren die Zukunft von Payroll, speziell für kleine und mittlere Unternehmen.

Mehr lesen