Ganz klar, dass kann man nicht pauschal sagen – es kommt immer auf die individuellen Prozesse und Bedürfnisse jedes Unternehmens an. Qualitativ ist die Inhouse-Payroll bei einem stabilen Team qualitativ nicht zu toppen – aber ich bin mittlerweile auch Fan des Lohnabrechnungssystem-Hostings. Es entlastet sowohl die Lohnabrechner als auch die Unternehmen selbst. Hier ein Interview […]
Ab 01.07.2019 verpflichtend über die Lohnabrechnung – die A1-Bescheinigung. Für Unternehmen mit hohem Geschäftsreise-Aufkommen im EU-Ausland auch eine Herausforderung für die Prozesse in der Payroll… bitte lesen Sie meinen neuen Artikel in der Fachzeitschrift Lohn & Gehalt Ausgabe 03/2019